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有效管理及領導員工，不僅可降低組織流動率，更能提升其工作效益，但該如何做好領導者的角色?如何有效授權，提高自身工作效率及效果?時間又該如何安排及執行管理?若發生溝通障礙應如何排除?產生問題員工該如何抽 ... more
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鑑於工商競爭激烈，企業獲利不易且易滋生管理問題，造成諸多困擾；而內部稽核人才已成為企業管理與內部控制之重要關鍵職務，本訓練課程乃協助企業建立內部控制方法，撰擬年度稽核計畫及報告，以培養專業人才並協助企 ... more
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因營建從業人員對營建相關法律規範不瞭解，進而增高其簽訂契約風險，為避免風險增加，衍生出許多爭議糾紛，本課程將講授工程所涉及的民法概念、常見之法律爭議，並詳細解說營建工程相關民法、刑法爭議解決，工程契約 ... more
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為何有些人在洽談業務時總能順利拿下訂單創造公司績效；向主管或同事報告事務時總能吸引目光，累積個人有形或無形資產。成功的原因除需具備重點內容外，於簡報時更需充滿其特有魅力。
如何讓簡報更有吸引力？在簡 ... more
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總務部門對外代表公司，對內為協助各部門充分發揮其功能；透過系統化之課程學習提升企業形象，以竟企業績效目標之達成。
由具總務行政、採購及法務管理實務經驗之講師群聯合授課，透過專業講師群分享可直 ... more
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從事國際貿易的業者，要具備專業並且過程艱辛，這些道理我們早已了然於心，但是有一種壞的因素，會使得我們業者在十筆交易裡頭，縱使九筆都賺錢，但是這一筆卻因為貿易糾紛而全部賠個精光，我們業者一定要弄清楚 ... more
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與大陸廠商簽訂合約、中外合資應注意哪些重點及利弊?若發生糾紛，台商該如何自我保全及救濟?
本講座將協助欲前往及已在大陸發展之廠商合約簽訂重點及發生問題的處理方式，有效避免不必要紛爭。
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本院另有辦理《薪資結構設計與e化工作評價》、《人才招募規劃暨面談技巧》講座，歡迎參考。
本講座說明及定義工作指導，確定績效循環中溝通與回饋，利用案例分析、分組討論，協助擬定自己的行動計畫。 ... more
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●由採購專業人員詳解採購決策流程，並闡述業務人員如何適時提供服務以突破競爭；解析採購談判思維，以助業務人員知己知彼，與採購人員共創雙贏，為每一筆訂單提升附加價值。
●學習成為一位卓越談判者，運用談判 ... more