【2013．8月號】

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許多主管抱怨，不知如何管理新新人類？要怎麼跟這

世代的年輕人好好溝通？對企業來說，管理這個獨特

的新世代，已經成為競爭未來的一大挑戰。

過去習慣的「自生自滅」、自己想辦法的管理方式，

將不再適用於這世代。學者提出建議：「不要討好

他們，而是要認真對待他們」...

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