◆ 管理基本概念
◆ 人力資源管理基本概念
◆ 人力資源規劃
◆ 工作分析
◆ 召募
◆ 甄選
◆ 訓練與發展
◆ 績效評估
◆ 薪資與福利
◆ 勞資關係
◆ 職涯管理
◆ 國際企業策略性人力資源管理
人力資源管理概論(6H)
此課程為人力資源管理概論，課程重點為，從HRM觀念的建立開始，依序進入召募、甄選，訓練與發展、薪酬、勞資關係等主題的討論。學員熟悉人力資源管理基本概念後，可應用在人資各領域，有興趣者皆可報名此課程。
適合對象：
1.各企業主管、人力資源部門主管、人員等，或準