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每年常態的調薪與發放年終獎金，企業用人成本不斷提高，但是企業經營卻不見起色，究竟出了什麼問題？
每年不斷的加薪，可是人才還是不斷地離開，為何留不住人才？
美國的管理專家「米契爾‧拉伯福」認為「當今 ... more
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目標：
透過本課程介紹社會責任的基本條款和歐美客戶要求重點與施行細則，瞭解以及如何協助企業針對因應社會責任要求來調整並修正內部管理制度。 ... more
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目標：
1.培育人才以完成繁複品質管理系統之作業
2.協助企業有效地於組織內部進行內部稽核
3.精確提出NCR與改善方案，及有效的結案 ... more
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目標：
職業災害對勞工企業是造成很大影響，講師用新聞、法院判決，分析各種職災補償，賠償類型，計算與管理，提醒一般團險缺失，提供規劃建議，光聽職災調解如何完善處理就值回學費！ ... more
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透過此訓練課程，能幫助您更認識統計，可使學員瞭解統計的基本觀念，並不會再產生恐懼，並可在職場上發揮，透過兩天12小時短暫學習，實際案例演練與講解，來提升學員的學習效果並可提升職場終身競爭力。 ... more
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目標：3小時有效建立正確的減重方式
減重就像談戀愛，長跑最重要。建立正確的減重觀念及方法，讓每個人都能輕輕鬆鬆做好體重控制，並且不再復胖。在這裡您能夠用愉快自在的心情，學習一生受用的飲食觀念， ... more