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獎金制度的設計與規劃實務班
本課程協助您了解企業的獎金制度設計的原則,和分析一般獎金制度的所產生的問題。
業務人員的業績好壞,直接影響公司的營收與利潤,如何設計業務人員的獎金,是每一個公司負責人最頭痛的問題。獎金制度和公司的薪酬制度應該如何配合,以達到組織內對員工的激勵和留才的效果?獎金制度又該如何設計以符合公平原則?
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獎金制度的設計與規劃實務班
適合對象:高階主管、中階主管、專業人員、技術人員、一般職員、職場新鮮人、二度就業者、轉職者、創業 

業務人員的業績好壞,直接影響公司的營收與利潤,如何設計業務人員的獎金,是每一個公司負責人最頭痛的問題。獎金制度和公司的薪酬制度應該如何配合,以達到組織內對員工的激勵和留才的效果?獎金制度又該如何設計以符合公平原則? 

本課程協助您了解企業的獎金制度設計的原則,和分析一般獎金制度的所產生的問題。
透過獎金制度的設計與規劃,以及實務做法的分享,可以讓參與的學員設計出適合於該企業的獎金制度,並結合員工分紅的規劃和設計,將能達到組織最佳的激勵效果!

【課程名稱】 獎金制度的設計與規劃實務班 

【課程大綱】
一、薪酬制度
1. 薪酬管理目的
2. 薪酬策略與薪資制度

二、獎金種類和獎金制度規劃程序
1. 獎金種類
2. 獎金制度設計程序
3. 獎金來源

三、業務獎金制度規劃與設計
1. 業務人員獎酬
2. 業務獎金規劃
3. 業務獎金作業實務

四、生產獎金制度規劃與設計
1. 生產人員獎酬
2. 生產獎金規劃
3. 生產獎金作業實務

五、年終獎金制度規劃與設計
1. 年終獎金制度的規劃與設計
2. 績效管理
3. 年終獎金作業實務

六、特殊獎金規劃與設計
1. 提案獎金
2. 推荐獎金
3. 專利獎金
4. 久任獎金
5. 特殊獎金作業實務

七、長期獎金制度規劃與設計
1. 股票認購權 
2. 股票選擇權(員工認股權憑證)
3. 庫藏股轉讓
4. 長期獎金作業實務練習

八、人才激勵與留才獎金特別規劃實例

九、Q&A

 【課程講師】 鄺麗君(Lisa Kuang)老師


★學歷
國立清華大學管理碩士

★經歷
現任
•人生教練資深講師
•中華民國職工福利發展協會專任講師
•高苑科技大學通識教育中心課程諮詢委員

曾任
曾在新竹科學園區服務二十多年,最高擔任管理處處長一職,負責人事、財務、股務、公關、資訊、董事會及股東會等相關部門的管理職務。是管理顧問業界少數具有豐富高階管理經驗的講師。擅長於協助企業主管,建立跨部門溝通與部門間合作及發展高績效的團隊。

★專業訓練
• ALIGN ARTS 高階教練結業
• The Center for Nonviolent Communication 培訓師候選人
• Development Dimensions International 認證講師
• International Coach Academy 團隊引導系列結業
• The Christopher Leadership Training 師資培訓班講師

★授課單位
台灣微軟公司、天下雜誌集團、凌陽科技、廣州東風日產汽車、競舞娛樂公司、亦思科技、門諾醫院、廣達香食品、台灣麥茲科公司…等。

考試院、經濟部、教育部、文化部、陸委會、公務人力發展學院、新北市衛生局、各縣市政府、台灣電力公司、臺灣鐵路公司、職訓局、人資小週末、各學會機構、各非營利機構...。

清華大學、交通大學、台北商業大學、淡江大學、逢甲大學、中華大學、銘傳大學、朝陽科技大學、高苑科技大學、台南應用科技大學…。

【課程費用】3,000元/人(含教材/午餐)

【報名優惠】
【一般學員】 
個人優惠方案於開課日前十日完成匯款(2022.7.19.前),可享早鳥優惠200元!課程費用2,800元

團報優惠方案:個人或多人一次報名多堂課程
(但需事先一次繳清所有報名課程費用)
●2人團報「9」折,   課程費用5,400元,課前十天完成匯款享早鳥200元,課程費用5,000元
●3~4人團報「85」折,  課程費用7,650∼10,200元,課前十天完成匯款享早鳥200元,課程費用7,050∼9,400元
●5~9人團報「8」折,  課程費用12,000∼21,600元,課前十天完成匯款享早鳥200元,課程費用11,000∼19,800元
●10人以上團報「75」折,  課程費用22,500元,課前十天完成匯款享早鳥200元,課程費用20,500元

【協會會員】 
*中華民國職工福利發展協會會員可享報名「75」折優惠
最晚請於開課前三天下午2點前匯款,並登錄繳款資訊,以便享有以上優惠及確保您的報名資格

【繳費方式】
銀行匯款:中國信託商業銀行重陽分行 銀行代碼:822
銀行帳戶:4845–4015–6263 帳戶名:中華民國職工福利發展協會
*發票與教材於簽到時領取,請務必先匯款以利發票開立作業;匯款或ATM轉帳,請保留匯款單據。
*線上報名完成時,系統將自動回覆「完成報名」訊息至信箱,請憑信件內「修改密碼」登錄繳款資訊,以便核帳。

【注意事項】
*為確保您的課程權益,請務必先線上報名後再匯款。
*匯費及手續費由學員自行負擔,恕不提供刷卡服務及現場繳費。
*開課前一天將以E-mail寄送上課通知,若未收到任何通知,敬請來電確認。
*會員享有課程優惠及“限會員參加”之活動不限場次,歡迎入會。 入會辦法說明。
*如遇不可抗力之因素,本協會保留課程之更改權力。
活動退費辦法

◆10人以上歡迎包班,企業內訓專線:02-2389-5966#11 李小姐


【主辦單位】 中華民國職工福利發展協會
【活動對象】 企業負責人、高階經營管理主管、人力資源部門人員及對此議題有興趣者
【人數限制】 最少 10 人,最多 40 人
【活動費用】 3,000元/人(含講義,中午供餐)
【聯絡方式】 02-23895966 #10沈小姐 傳真:02-2389-5986
鄺麗君
目前開課2
曾任 曾在新竹科學園區服務二十多年,最高擔任管理處處長一職,負責人事、財務、股務、公關、資訊、董事會及股東會等相關部門的管理職務。是管理顧問業界少數具有豐富高階管理經驗的講師。擅長於協助企業主管,建立跨部門溝通與部門間合作及發展高績效的團隊。
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